زيادة المرتبات بأثر رجعي في هذا التوقيت بحسب القانون الجديد + رفع الحد الادنى للاجور لكافة الموظفين “خبر بمليون جنيه”

زيادة المرتبات بأثر رجعي في هذا التوقيت بحسب القانون الجديد + رفع الحد الادنى للاجور لكافة الموظفين “خبر بمليون جنيه”

زيادة المرتبات بأثر رجعي هي موضوع يثير انتباه عدة شرائح في المجتمع، وتم توضيح توقيت صرف هذه الزيادة والقيم المحددة لها من قبل الجهات المختصة. سيتم تنفيذ هذه الزيادة ابتداءً من شهر أكتوبر، وتم تحديد نسب محددة للزيادة للعاملين في القطاعين العام والخاص. ستبلغ الزيادة 800 جنيه مصري للعاملين في القطاع العام، بينما ستكون 600 جنيه مصري للعاملين في القطاع الخاص. هذا التطور يهدف إلى تحسين أوضاع العمال وزيادة دخلهم الشهري، مما يسهم في تحسين مستوى حياتهم وتلبية احتياجاتهم الأساسية، تلك الإجراءات تعكس الاهتمام الحكومي برفاهية المواطنين وتعزيز الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي.

زيادة المرتبات بأثر رجعي

تم الإعلان عن إصدارات خاصة تتعلق بزيادة الرواتب والأجور وفقًا لقرارات الرئيس عبد الفتاح السيسي، ومن المقرر الكشف عن هذه الزيادات في شهر أكتوبر الحالي. ستنفذ هذه الزيادات استنادًا إلى القرارات الحكومية المتعلقة بالعاملين في القطاع الحكومي الذين وصلوا إلى الدرجة السادسة، وقد تم تحديد تفاصيل تلك الزيادة بحيث ستتراوح بين 3500 جنيه و 4000 جنيه.

https://news.elbadil.com/185079/رفع-سن-المعاش-لـ-65-لكافة-الموظفين-قرار-ب/

زيادة المرتبات بأثر رجعي بالإضافة إلى ذلك، أعلن الرئيس أيضًا عن زيادة في قيمة العلاوة المعيشية الاستثنائية، حيث ستزيد من 300 جنيه إلى 600 جنيه لجميع العاملين في القطاعين الحكومي والعام. تأتي هذه الزيادات في إطار جهود الحكومة لتعزيز أوضاع العمال، زيادة دخلهم، وتعزيز الاستقرار الاقتصادي والاجتماعي.

تفاصيل زيادة الحد الادني للاجور

زيادة المرتبات بأثر رجعي كما أعلن الرئيس السيسي عن زيادة الحد الأدنى للأجور، حيث سيصبح الحد الأدنى 4000 جنيه بدلاً من 3500 جنيه. وبناءً على هذه الزيادة، يصبح جدول الأجور الجديد للدرجات الوظيفية كالآتي:

  1. مرتبات الدرجة الوظيفية الممتازة أو ما يعادلها: 11000 جنيه شهريًا بدلاً من 10500 جنيه
  2. مرتبات الدرجة العالية أو ما يعادلها: 9000 جنيه بدلاً من 8500 جنيه.
  3. مرتبات درجة المدير العام أو ما يعادلها: 7500 جنيه بدلاً من 7000 جنيه.
  4. . مرتبات الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 7000 جنيه بدلاً من 6500 جنيه
  5. مرتبات الدرجة الثانية: 6000 جنيه بدلاً من 5500 جنيه.
  6. مرتبات الدرجة الثالثة: 5500 جنيه بدلاً من 5000 جنيه.
  7. مرتبات الدرجة الرابعة: 5000 جنيه بدلاً من 4500 جنيه.
  8. مرتبات الدرجة الخامسة: 4500 جنيه بدلاً من 4000 جنيه.
  9. مرتبات الدرجة السادسة: 4000 جنيه بدلاً من 3500 جنيه.

https://news.elbadil.com/185351/زيادة-المعاشات-600-جنيه-بأثر-رجعي-لكل-الم/